Стюардесса выиграла судебный процесс по защите своего грудного вскармливания, Мать попросила отпуск из-за невозможности приведения ее рабочих смен в соответствие с грудным вскармливанием, которое она хотела дать своему ребенку. По этой причине он прекратил зарядку в это время, но женщина смело решила отстоять свое право кормить сына грудью, несмотря на условия труда.
Он решил обратиться в суд, чтобы признать, что работа с длинными сменами и отсутствие дома не позволяют ему кормить грудью своего ребенка, учитывая, что, учитывая невозможность приспособить эти смены к его состоянию в качестве кормящей матери, право должно преобладать его сына, чтобы получить грудное молоко и, следовательно, как указано в законе, он мог запросить изъятие по этой причине.
Судья объяснил ей причину, что право давать ребенку наилучшее возможное кормление превышает трудовые обязательства, и она фактически имела право на низкое кормление в течение этого времени, поскольку компания не могла перевести его в другое положение, чем если бы Это позволило кормить грудью.
Теперь он должен был заплатить ему зарплату, которую он должен был получить, если бы он не взял отпуск, поскольку это было мотивировано отказом в получении отпуска.
Многие женщины в аналогичных обстоятельствах не могут позволить себе отпуск и в конечном итоге уступают навязываниям компании, поскольку вступать в борьбу за признание своего отпуска будет так долго, что они в конечном итоге проведут время кормления грудью, признанное испанским законодательством. , который только достигает девяти месяцев.
Дело важно, так как приговор откроет дорогу другим матерям которые не хотят сдаваться и предпочитают бороться за трудовой отпуск для нужд грудного вскармливания, ссылаясь на это в свою пользу, чтобы судебные дела не занимали слишком много времени, чтобы приговор стал реальным решением.
Как дела стюардесса выиграла судебный процесс по защите своего грудного вскармливания Я считаю хорошей новостью увидеть, как понемногу признается, что право детей на грудное вскармливание для лучшего здоровья и питания выше потребностей компаний. Отличная новость для мам и детей.
